特斯拉运行长马斯克日前预告裁员一成，虽然后来又推翻此说法，但还没等他实际动手砍人，一些员工可能已经准备跳槽，意味特斯拉可能面临一波人才出走潮。
路透报导，马斯克在内部电邮中透露，他对美国经济有“超级不祥的预感”， 需精简人力。
但5月31日他发电邮命令近万名特斯拉雇员返回办公室、每周至少到班工作40小时，已导致一些员工萌生去意。
美国各大企业人才争夺战正打得如火如荼，马斯克却在此时硬性召回员工回办公室，与苹果等大型科技公司提供的弹性上班模式大相迳庭；今年来特斯拉股价大跌使股票报酬价值缩水；马斯克公开批评民主党并向共和党靠拢，也引起一些人反感。这些因素都可能造成部分员工捲铺盖走人。
史丹福经济学系教授布鲁姆说：“特斯拉正啟动自家版的‘大辞职潮’。”他估计，大概会有60%员工重回办公室全职上班，约10%会辞职，另有30%左右骑驴找马。已有科技公司等不及挖角。澳洲第三大富豪暨软件公司Atlassian共同创办人法夸尔（Scott Farquhar）就立刻推文，表示计画扩张，并以弹性工作选项向特斯拉员工招手。
新冠肺炎疫情肆虐两年多，已导致许多企业员工对在家工作或混合型上班制习以为常，抗拒重返办公室上全天班。
一名原任职特斯拉的工程师就表示，2020年疫情严峻时必须进办公室让他压力很大，还因此二度染疫，后来他跳槽到苹果。另一名离职工程师说，远距上班“生产力不会降低，而且愉快多了”，他现在落脚Google，一周只需进办公室三次。
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